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Psycho-Physiognomik – die systematische Menschenkenntnis

Wir kennen alle Situationen, in denen uns ein Mensch begegnet, der uns  bereits auf den ersten Blick sympathisch oder unsympathisch ist.  Doch ist dieser erste Eindruck wirklich der richtige?  Oft lassen wir uns von unterschwelligen Vorurteilen leiten. Dies kann fatal sein.

Stehen  Sie beruflich oft vor der Herausforderung, Menschen möglichst gut  und schnell beurteilen zu müssen, z. B. als Entscheider in Personalfragen, ist es brisant, wenn Sie die zu besetzenden Stellen an unpassende Bewerber vergeben.

Aber auch für den eigenen Lebensweg bietet die systematische Menschenkenntnis  ideale Erkenntnisse, denn viele Menschen sind in einen Job tätig, der nicht ihre Berufung ist, weil nicht zu ihrem Potential passt.

Egal, ob Sie mehr über Ihre eigenen Anlagen und Potentiale erfahren, oder ob Sie nach einem System suchen, dass Ihnen das beurteilen und Kommunizieren mit anderen Menschen leicht macht.

Basisseminar-Inhalt (2 Tage):

•Menschenkenntnis in der Theorie

•Einführung

•Naturelle

   Das Bewegungsnaturell

   Das Ernährungsnaturell

   Das Empfindungsnaturell

   Mischformen

•Talente und Charakter

•Was verrät das Gesicht?

  Nase, Mund, Unterkiefer, Kinn,   Jochbeine

•Seitenhaupt, Stirn, Hinterkopf, Oberkopf

•Menschenkenntnis in der Praxis

•Kurzanalysen

•Erste Analysen an Hand von Bildern

•Analyse-Schema

•Analysen mit Kurspartnern

•Analysen öffentlicher Personen

•Schlussgespräch und Fragen

 

 

 

     
           
           
           
           
           
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